La visita de Kristalina Georgieva a Andorra el 13 de juny de 2026 ha deixat un missatge que cap CEO ni comitè de direcció hauria de llegir en clau protocol·lària. L’FMI valida la solidesa actual de l’economia andorrana, però alhora adverteix que el següent tram de creixement econòmic a Andorra

La preocupació empresarial per cobrir plantilles aquest estiu al Principat no és un problema operatiu menor. És un símptoma de fons: el mercat laboral tensionat ja impacta en la capacitat de planificar, créixer i executar amb fiabilitat. Quan la disponibilitat de persones es converteix en una incògnita, el debat deixa

Els bons resultats financers són notícia. Però per a una organització amb ambició, la dada important no és només guanyar més, sinó entendre què hi ha darrere del resultat i quines decisions l’han fet possible. El cas de Caldea és especialment útil per analitzar les Claus del creixement empresarial a

El mercat laboral andorrà fa temps que viu una tensió coneguda: les empreses necessiten incorporar talent amb agilitat, però el context regulador i la pressió sobre el creixement sostenible exigeixen més control. La nova fórmula anunciada pel Govern (el permís de residència condicional vinculat al sistema Entry/Exit) és rellevant precisament

L’economia andorrana entra en una fase especialment rellevant per als equips directius: ja no n’hi ha prou amb captar capital, ara cal demostrar quin tipus d’impacte té aquest capital en el teixit local. La notícia publicada aquesta setmana sobre l’evolució de la inversió estrangera és molt més que una dada

L’economia andorrana ha tornat a enviar un senyal inequívoc als equips directius: el context continua sent expansiu, però cada punt de creixement exigeix més precisió estratègica. Quan el PIB avança, no totes les empreses guanyen igual; guanyen més les que saben prioritzar, executar i retenir capacitat crítica. Per això, la

Les regles del joc econòmic al Principat estan canviant ràpidament. El que a primera vista podria semblar un problema exclusiu del sector de la distribució o de les estacions de servei a les zones fronteres, és en realitat un indicador crític de com els canvis externs impacten de forma directa

Una bona direcció estratègica és clau ara que l’economia andorrana ha tornat a enviar un senyal inequívoc als equips directius: el context continua sent expansiu, però cada punt de creixement exigeix més precisió. Quan el PIB avança, no totes les empreses guanyen igual; guanyen més les que saben prioritzar, executar

El gran repte empresarial del Principat ja no és només créixer. És créixer amb persones suficients, ben remunerades i sostenibles per al model de negoci. En aquest sentit, la situació actual que viu el mercat laboral d’Andorra continua sota una forta tensió: els salaris pugen, la demanda futura de personal

En una economia on sovint es parla de plena ocupació i dificultat per trobar personal, la dada publicada el 12 de juny de 2026 pot passar desapercebuda si es llegeix només en titular. Però no hauria de fer-ho. Segons Diari d’Andorra, el nombre d’aturats al primer trimestre del 2026 puja

Fer créixer una empresa no és només vendre més. És saber cap a on créixer, amb quin model, amb quina estructura, amb quin equip i amb quins indicadors. Aquesta és una de les grans aportacions del Programa Growth d’Andorra Business, una iniciativa pensada per a empreses andorranes amb potencial de

Andorra ha tornat a enviar un missatge clar al teixit empresarial: el creixement de les pimes continua sent una prioritat. La nova convocatòria d’ajuts d’Andorra Business per al 2026 no és només una notícia administrativa; és un senyal estratègic per a direccions generals i comitès de direcció que volen accelerar