{"id":8831,"date":"2023-05-08T21:00:49","date_gmt":"2023-05-08T19:00:49","guid":{"rendered":"https:\/\/www.sibega.com\/coaching-professionnel-quest-ce-que-cest\/"},"modified":"2023-05-30T00:10:00","modified_gmt":"2023-05-29T22:10:00","slug":"coaching-professionnel-quest-ce-que-cest","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.sibega.com\/fr\/coaching-professionnel-quest-ce-que-cest\/","title":{"rendered":"Coaching professionnel : qu&rsquo;est-ce que c&rsquo;est ?"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-post\" data-elementor-id=\"8831\" class=\"elementor elementor-8831 elementor-8713\" data-elementor-post-type=\"post\">\n\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-61efe20e elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"61efe20e\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-67f928b8\" data-id=\"67f928b8\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-11f42bac elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"11f42bac\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\tLe coaching est une m\u00e9thodologie n\u00e9e dans les ann\u00e9es 1980 aux \u00c9tats-Unis en r\u00e9ponse aux besoins de d\u00e9veloppement des professionnels de l&rsquo;\u00e9poque.\n\nIl comprend les principes des sciences humanistes, de la psychologie et de la programmation neurolinguistique, ainsi que des ann\u00e9es d&rsquo;observation et d&rsquo;exp\u00e9rience du comportement organisationnel des grandes entreprises, qui se sont constitu\u00e9es en communaut\u00e9s avec des codes et des r\u00e8gles, parfois diff\u00e9rents des r\u00e8gles g\u00e9n\u00e9rales de coexistence.\n<h2>Qu&rsquo;est-ce qu&rsquo;un coach professionnel ?<\/h2>\n<img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-8723 size-large\" src=\"http:\/\/www.sibega.com\/wp-content\/uploads\/companeros-trabajo-divirtiendose-oficina-1024x683.jpg\" alt=\"Qu'est-ce que le coaching professionnel ?\" width=\"1024\" height=\"683\" srcset=\"https:\/\/www.sibega.com\/wp-content\/uploads\/companeros-trabajo-divirtiendose-oficina-1024x683.jpg 1024w, https:\/\/www.sibega.com\/wp-content\/uploads\/companeros-trabajo-divirtiendose-oficina-300x200.jpg 300w, https:\/\/www.sibega.com\/wp-content\/uploads\/companeros-trabajo-divirtiendose-oficina-768x512.jpg 768w, https:\/\/www.sibega.com\/wp-content\/uploads\/companeros-trabajo-divirtiendose-oficina-1536x1024.jpg 1536w, https:\/\/www.sibega.com\/wp-content\/uploads\/companeros-trabajo-divirtiendose-oficina.jpg 1560w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/>\n\nLe coach professionnel est un <b>expert qui a suivi une formation compl\u00e8te<\/b> valid\u00e9e par des <b>organismes de<\/b> coaching <b>accr\u00e9dit\u00e9s<\/b>. En outre, vous devez avoir suivi une <b>formation d&rsquo;<\/b> au moins <b>trois ans<\/b> en tant qu&rsquo;entra\u00eeneur. Tous les entra\u00eeneurs sont soumis \u00e0 une <b>\u00e9valuation continue<\/b> avec une formation annuelle approfondie et une <b>supervision<\/b> par des experts accr\u00e9dit\u00e9s afin de maintenir leur technique \u00e0 jour et en accord avec les comp\u00e9tences requises.\n\nEn France et dans d&rsquo;autres pays, il s&rsquo;agit d&rsquo;une profession r\u00e9glement\u00e9e dont l&rsquo;exercice est limit\u00e9 aux professionnels qui r\u00e9ussissent un processus d&rsquo;\u00e9valuation tr\u00e8s exigeant et r\u00e9glement\u00e9.\n\nL&rsquo;une des accr\u00e9ditations les plus prestigieuses en mati\u00e8re de formation de coachs est d\u00e9livr\u00e9e par l&rsquo;<b>ICF (International Coaching Federation<\/b> ), et c&rsquo;est celle que nous exigeons de nos collaborateurs chez Sibega.\n<h2>Quel est le r\u00f4le du coach professionnel ?<\/h2>\nLa mission du coach est d&rsquo;<b>accompagner la r\u00e9flexion<\/b> de ses clients, cadres, professionnels ou \u00e9quipes, sur les <b>objectifs<\/b> qu&rsquo;ils souhaitent atteindre et de les aider \u00e0 les r\u00e9aliser.\n\nSa ma\u00eetrise r\u00e9side dans un <b>questionnement structur\u00e9 et ouvert<\/b> dans un environnement de confiance et de confidentialit\u00e9 absolues o\u00f9 il n&rsquo;y a pas de place pour le jugement ou le conseil. Le coach n&rsquo;est donc pas un conseiller, un consultant ou un mentor.\n\nLa <b>contribution du coach est non directive<\/b>, c&rsquo;est-\u00e0-dire qu&rsquo;il ne dit pas ce qu&rsquo;il faut faire, mais <b>laisse au client le soin de d\u00e9cider de sa destination<\/b> et des moyens d&rsquo;y parvenir.\n\n<b>Le coach est charg\u00e9 de cr\u00e9er un espace de s\u00e9curit\u00e9 et de confiance<\/b> qui permet au client de r\u00e9fl\u00e9chir, d&rsquo;\u00eatre cr\u00e9atif, d&rsquo;agir et d&rsquo;apprendre par lui-m\u00eame. Il est \u00e9galement le garant du processus.\n\nLe coach accompagne le dirigeant, l&rsquo;\u00e9quipe ou le professionnel dans un processus qui dure entre 6 et 10 s\u00e9ances.\n\nLe fait qu&rsquo;il accompagne le professionnel ou le collectif sans lui dire ce qu&rsquo;il doit faire, <b>permet un d\u00e9veloppement exponentiel de la personne<\/b>, car la solution est bas\u00e9e sur ses valeurs, ses convictions, ses motivations et son contexte actuel.\n\nEn m\u00eame temps, le coach aide son client \u00e0 faire le tri dans ses id\u00e9es, \u00e0 prendre conscience de ses m\u00e9canismes mentaux et \u00e0 <b>faciliter son changement<\/b>.\n\nLe coach est le \u00ab\u00a0fan num\u00e9ro 1 du client\u00a0\u00bb, il croit au potentiel, \u00e0 la motivation et aux ressources personnelles de son client.\n\nEn tant que coach, vous \u00eates au m\u00eame niveau que votre client, c&rsquo;est-\u00e0-dire que vous n&rsquo;\u00eates ni son patron, ni son professeur, ni son collaborateur. Le coach n&rsquo;est pas l\u00e0 pour \u00ab\u00a0sauver son client\u00a0\u00bb ou pour le r\u00e9conforter, car cela ne contribue pas au d\u00e9veloppement de son autonomie. Enfin, il convient de mentionner que le coach est li\u00e9 par un <b>code de d\u00e9ontologie<\/b> qui l&rsquo;oblige \u00e0 garder les <b>conversations confidentielles<\/b>.\n<h2>comment choisir un bon coach professionnel ?<\/h2>\n<img decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-8729 size-large\" src=\"http:\/\/www.sibega.com\/wp-content\/uploads\/joven-hombre-negocios-feliz-expresion-1024x731.jpg\" alt=\"comment choisir un bon coach professionnel\" width=\"1024\" height=\"731\" srcset=\"https:\/\/www.sibega.com\/wp-content\/uploads\/joven-hombre-negocios-feliz-expresion-1024x731.jpg 1024w, https:\/\/www.sibega.com\/wp-content\/uploads\/joven-hombre-negocios-feliz-expresion-300x214.jpg 300w, https:\/\/www.sibega.com\/wp-content\/uploads\/joven-hombre-negocios-feliz-expresion-768x549.jpg 768w, https:\/\/www.sibega.com\/wp-content\/uploads\/joven-hombre-negocios-feliz-expresion.jpg 1400w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/>\n\nLe coaching est une discipline tr\u00e8s d\u00e9velopp\u00e9e dans la culture anglo-saxonne, en France, en Belgique, aux Pays-Bas et dans les pays nordiques.\n\nEn Espagne, en Am\u00e9rique latine et dans le reste de l&rsquo;Europe du Sud, elle est encore tr\u00e8s r\u00e9cente. De plus en plus de professionnels sont accr\u00e9dit\u00e9s par l&rsquo;ICF. N\u00e9anmoins, il est fortement recommand\u00e9 de demander au coach son accr\u00e9ditation ainsi que les r\u00e9f\u00e9rences et les entit\u00e9s avec lesquelles il a collabor\u00e9.\n\nIl est important de savoir qu&rsquo;une <b>simple formation ne suffit pas pour accompagner un coach<\/b>. Au moins 125 heures de coaching sont n\u00e9cessaires pour assurer un processus de qualit\u00e9. Chez Sibega, nos professionnels ont plus de <b>500 heures de coaching ex\u00e9cutif<\/b>, tous accr\u00e9dit\u00e9s PCC (Professional Certified Coach) par l&rsquo;ICF.\n\nHeureusement, dans des pays comme la France, le caract\u00e8re intrusif est contr\u00f4l\u00e9, gr\u00e2ce \u00e0 l&rsquo;obligation de validation par un organisme officiel \u00e0 travers le RNCP. En Espagne, il y a encore un long chemin \u00e0 parcourir pour ce type de garantie, je vous conseille donc de demander l&rsquo;accr\u00e9ditation de votre coach avant de l&rsquo;engager.\n<h2>Qu&rsquo;est-ce que le coaching professionnel ?<\/h2>\nLe coaching professionnel s&rsquo;<b>adresse aux managers, aux cadres et aux professionnels qui souhaitent s&rsquo;am\u00e9liorer sur leur lieu de travail<\/b>.\n\nIl se concentre \u00e9galement sur l&rsquo;accompagnement des dilemmes qui doivent \u00eatre clarifi\u00e9s dans l&rsquo;environnement de l&rsquo;entreprise :\n<ul>\n \t<li aria-level=\"1\">quel tournant je prends dans ma carri\u00e8re,<\/li>\n \t<li aria-level=\"1\">comment g\u00e9rer un conflit avec mon patron,<\/li>\n \t<li aria-level=\"1\">comment apprendre \u00e0 d\u00e9l\u00e9guer,<\/li>\n \t<li aria-level=\"1\">comment am\u00e9liorer l&rsquo;\u00e9quilibre entre vie professionnelle et vie priv\u00e9e, etc.<\/li>\n<\/ul>\nLe coaching professionnel est la discipline qui permet d&rsquo;am\u00e9liorer la dynamique de travail et de <b>transformer les groupes en \u00e9quipes performantes<\/b>.\n<h2>Comment fonctionne le coaching professionnel ?<\/h2>\n<img decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-8732 size-large\" src=\"http:\/\/www.sibega.com\/wp-content\/uploads\/mujer-negocios-rubia-sonriente-que-senala-lejos-sobre-blanco-1024x683.jpg\" alt=\"comment fonctionne le coaching professionnel\" width=\"1024\" height=\"683\" srcset=\"https:\/\/www.sibega.com\/wp-content\/uploads\/mujer-negocios-rubia-sonriente-que-senala-lejos-sobre-blanco-1024x683.jpg 1024w, https:\/\/www.sibega.com\/wp-content\/uploads\/mujer-negocios-rubia-sonriente-que-senala-lejos-sobre-blanco-300x200.jpg 300w, https:\/\/www.sibega.com\/wp-content\/uploads\/mujer-negocios-rubia-sonriente-que-senala-lejos-sobre-blanco-768x512.jpg 768w, https:\/\/www.sibega.com\/wp-content\/uploads\/mujer-negocios-rubia-sonriente-que-senala-lejos-sobre-blanco.jpg 1440w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/>\n\nUn processus de coaching professionnel se d\u00e9roule en trois \u00e9tapes :\n<ul>\n \t<li aria-level=\"1\">Pour garantir le succ\u00e8s du processus, le coach doit <b>d\u00e9finir<\/b> avec le client ou l&rsquo;entreprise les <b>objectifs<\/b> \u00e0 atteindre. Il incombe \u00e0 l&rsquo;entra\u00eeneur de veiller \u00e0 ce que les objectifs soient mesurables, sp\u00e9cifiques, r\u00e9alistes et r\u00e9alisables dans un laps de temps d\u00e9fini. Dans le cas d&rsquo;un coaching d&rsquo;\u00e9quipe professionnel, il est conseill\u00e9 d&rsquo;organiser une session individuelle avec chaque membre de l&rsquo;\u00e9quipe afin d&rsquo;identifier les besoins individuels potentiels.<\/li>\n \t<li aria-level=\"1\">Cela permettra de d\u00e9finir la <b>feuille de route<\/b> qui permettra d&rsquo;<b>estimer le nombre de sessions n\u00e9cessaires<\/b> (comme indiqu\u00e9 plus haut, il sera compris entre 6 et 10). Il est possible qu&rsquo;entre les s\u00e9ances, certaines t\u00e2ches, \u00e9galement appel\u00e9es \u00ab\u00a0taskking\u00a0\u00bb, soient d\u00e9finies afin de permettre au client de tester ses progr\u00e8s dans un environnement contr\u00f4l\u00e9. <b>Le client est toujours ma\u00eetre de sa croissance<\/b>, tandis que le coach est le garant de la qualit\u00e9 et de l&rsquo;efficacit\u00e9 du processus.<\/li>\n \t<li aria-level=\"1\">\u00c0 la fin, une <b>s\u00e9ance de cl\u00f4ture<\/b> est organis\u00e9e, au cours de laquelle le client fait le point sur la transformation et sur ce qu&rsquo;il a appris.<\/li>\n<\/ul>\n<h2>Types de coaching professionnel<\/h2>\nLe coaching professionnel peut \u00eatre <b>contract\u00e9 directement par le manager<\/b> ou <b>par une autre personne en collusion avec le professionnel, ce que nous appellerions un contrat de coaching tripartite<\/b>. Le coaching tripartite est tr\u00e8s fr\u00e9quent dans les cas de <b>plans de d\u00e9veloppement des talents<\/b> <b>et d&rsquo;acc\u00e9l\u00e9ration des plans de carri\u00e8re<\/b> des <b>cadres \u00e0 haut potentiel<\/b>, lorsque le sup\u00e9rieur hi\u00e9rarchique ou les ressources humaines font appel \u00e0 des services de coaching professionnel.\n\nDans le cas du <b>coaching d&rsquo;\u00e9quipe<\/b>, le fonctionnement est similaire. Dans ce cas, la participation active du responsable de l&rsquo;\u00e9quipe est essentielle.\n<h2>Avantages du coaching professionnel<\/h2>\n<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-8726 size-large\" src=\"http:\/\/www.sibega.com\/wp-content\/uploads\/hermosa-joven-disenadora-pelirroja-riendose-bromas-su-alegre-colega-masculino-piel-oscura-1024x683.jpg\" alt=\"avantages du coaching professionnel\" width=\"1024\" height=\"683\" srcset=\"https:\/\/www.sibega.com\/wp-content\/uploads\/hermosa-joven-disenadora-pelirroja-riendose-bromas-su-alegre-colega-masculino-piel-oscura-1024x683.jpg 1024w, https:\/\/www.sibega.com\/wp-content\/uploads\/hermosa-joven-disenadora-pelirroja-riendose-bromas-su-alegre-colega-masculino-piel-oscura-300x200.jpg 300w, https:\/\/www.sibega.com\/wp-content\/uploads\/hermosa-joven-disenadora-pelirroja-riendose-bromas-su-alegre-colega-masculino-piel-oscura-768x512.jpg 768w, https:\/\/www.sibega.com\/wp-content\/uploads\/hermosa-joven-disenadora-pelirroja-riendose-bromas-su-alegre-colega-masculino-piel-oscura-1536x1025.jpg 1536w, https:\/\/www.sibega.com\/wp-content\/uploads\/hermosa-joven-disenadora-pelirroja-riendose-bromas-su-alegre-colega-masculino-piel-oscura.jpg 1760w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/>\n\nParticiper \u00e0 un processus de coaching professionnel de qualit\u00e9 est une <b>exp\u00e9rience inoubliable<\/b>: la <b>motivation<\/b> des professionnels qui b\u00e9n\u00e9ficient du travail d&rsquo;un coach cro\u00eet de mani\u00e8re exponentielle et provoque un <b>cercle vertueux de croissance, d&rsquo;assurance et de confiance en soi<\/b> chez le manager.\n\n98% des managers que j&rsquo;ai accompagn\u00e9s se sentent tr\u00e8s satisfaits de leur progression et ont une \u00e9nergie positive pour passer \u00e0 l&rsquo;\u00e9tape suivante de leur carri\u00e8re.\n<h2>\u00c0 qui s&rsquo;adresse le coaching professionnel ?<\/h2>\nLe coaching professionnel s&rsquo;adresse \u00e0 tous les <b>professionnels qui souhaitent d\u00e9velopper une meilleure version d&rsquo;eux-m\u00eames<\/b> avec des effets positifs sur leur carri\u00e8re professionnelle et leur vie personnelle.\n\nIl s&rsquo;adresse \u00e9galement aux managers qui souhaitent <b>d\u00e9velopper leur leadership<\/b> et leur <b>intelligence \u00e9motionnelle<\/b>. Elle est tr\u00e8s efficace pour clarifier les id\u00e9es et r\u00e9soudre les dilemmes professionnels.\n\nLe coaching convient \u00e0 tous les niveaux d&rsquo;organisation de l&rsquo;entreprise et \u00e0 tous les types d&rsquo;entreprises et de secteurs. Elle est g\u00e9n\u00e9ralement tr\u00e8s efficace pour ceux qui souhaitent <b>prendre en charge leur propre d\u00e9veloppement<\/b>.\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-4466561 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"4466561\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-50 elementor-top-column elementor-element elementor-element-cf4b75c\" data-id=\"cf4b75c\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-a3247ae elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"a3247ae\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"231\" height=\"300\" src=\"https:\/\/www.sibega.com\/wp-content\/uploads\/Logotipo-Sibega-231x300.png\" class=\"attachment-medium size-medium wp-image-7996\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/www.sibega.com\/wp-content\/uploads\/Logotipo-Sibega-231x300.png 231w, https:\/\/www.sibega.com\/wp-content\/uploads\/Logotipo-Sibega.png 250w\" sizes=\"(max-width: 231px) 100vw, 231px\" \/>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-50 elementor-top-column elementor-element elementor-element-8e53824\" data-id=\"8e53824\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-7d9b7c7 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"7d9b7c7\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Avez-vous besoin d'un coach professionnel ?<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-9ae28a4 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"9ae28a4\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Je peux vous aider<\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-d80b94c elementor-align-center elementor-invisible elementor-widget elementor-widget-button\" data-id=\"d80b94c\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-settings=\"{&quot;_animation&quot;:&quot;bounceIn&quot;}\" data-widget_type=\"button.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-button-wrapper\">\n\t\t\t\t\t<a class=\"elementor-button elementor-button-link elementor-size-sm\" href=\"https:\/\/www.sibega.com\/fr\/contact\/\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-content-wrapper\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-text\">D\u00c9COUVREZ-LE !<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Le coaching est une m\u00e9thodologie n\u00e9e dans les ann\u00e9es 1980 aux \u00c9tats-Unis en r\u00e9ponse aux besoins de d\u00e9veloppement des professionnels de l&rsquo;\u00e9poque. 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